在中國工作,必須知道你的錢都扣到哪兒去了,扣了多少,拿不拿得回來!!!(超重要!)
以下這篇介紹中國的五險一金制度,搞清楚後再上路,免得錢去了哪都不知道!
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先說,五險一金到底是什麼
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算是社會福利的一種,和台灣的勞健保類似。
自己拿薪水的一部分出來買這份保障,公司也會拿等額的錢給你加強保障。
- 五險:指養老保險、醫療保險、失業保險、生育保險跟工傷保險。是法定的,是企業一定要給員工交。
- 一金:指住房公積金。目前還不是法定的,可交可不交。
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分別展開描述如下:
關於五險,總共是哪五個
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- 養老保險:指參加工作的人員只要交滿15年,到達法定退休年齡就可以每年領取一筆養老金,用於老年的基本生活所需,不讓員工因退休而失去收入來源。
- 醫療保險:我們在平時生活中,因為生病住院、門診或到藥店買藥所產生的相關費用,只要在報銷範圍之內,都可以報銷,以此減輕我們的看病費用負擔。
- 生育保險:女性員工在懷孕期間不得不中斷工作,那麼由國家和社會提供津貼、產假、和醫療服務的社會保險制度。
- 工傷保險:員工在工作期間,因為工作原因受傷,或永久喪失勞動能力甚至是死亡時,我們或我們的遺屬從國家和社會獲得物質幫助的一種社會保險制度。
- 失業保險:在失去工作,沒有收入來源的這段時間,我們可領取一筆可支配的現金以及免費接受職業指導、職業培訓等就業服務,以幫助我們就業。
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關於一金(住房公積金)
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類似為了買房而做了定存。每月繳納一定的費用到指定的賬戶,公司也給你繳等額。
平時不能取出,只能申請每月住房補貼,或在買房拿出。
另外,出國定居,離休、退休等則可以銷戶取出。
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所以,我到底繳了多少?
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看得出來,其實是個範圍,根據不同城市會有不同規定,建議上當地的社保公積金中心查查,避免誤判!
各金額比例如下:
- 養老保險:單位每個月為你繳納20%,你自己繳納8%;
- 醫療保險:單位每個月為你繳納6-10%,你自己繳納2%外加10塊錢的大病統籌(大病統籌主要管住院這塊);
- 失業保險:單位每個月為你繳納1.5%,你自己繳納0.5%-1%;
- 工傷保險:單位每個月為你繳納0.5-1.2%%,你自己一分錢也不要繳;
- 生育保險:單位每個月為你繳納0.8%,你自己一分錢也不要繳;
- 住房公積金:單位每個月為你繳納10%-12%,你自己繳納10%-12%
以上,你自己每個月為你繳納的社保比例應該是8%+2%+10塊+1%+8%=19%+10塊
然後再扣掉這個金額後算稅額,剩下的基本是你的實拿薪資。
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想查真實情況,在哪裡可以找到?
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微信或支付寶上搜尋“公積金"或“社保”,就會有相關的小程序出現,方便的不行!
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沒有繳怎麼辦?
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五險是一定得繳,類似台灣的勞健保,沒有繳則公司違規你也犯法。
一金就是個福利,沒有,其實沒什麼大不了。但可以成為談薪資的籌碼囉。(畢竟你幫公司省了一大成本)
那,沒有繳會怎樣?
如果你是台灣人:
看醫生全自費,沒有懷孕的補貼(這點,中國福利其實比台灣更好的!可以修較久),因公受傷也沒保障。
長期還可能沒有辦法領失業救濟或養老金。
如果你是中國人:
除了上述,在中國繳了多久社保還會影響本地人落戶&買車。
例如天津落戶社保至少要交滿一年,上海是連續3年,北京是連續7年。
買車的話,北京是連續5年,上海是連續3年。
所以沒有繳,就算你有大把鈔票,也沒有賣場的入場券...。
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換工作怎麼辦?
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整體來說儘量騎驢找馬吧,不要斷了好一點,萬一突然受傷或懷孕(?),比較麻煩。
但其實對台灣人而言,如果有按時繳健保,目前感覺沒什麼差異~
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換城市有什麼關係麻?
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目前帳戶會留在原本城市,但可以申請轉移到現有城市。
未來會開放一個帳戶整個中國通用,但具體時間還不知道~

